海外销售总经理 （重点包括中国市场）
东南亚 @东南亚（米拉团队）快招职位职位详情
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职位 ID 13810
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工作经验 无经验/无明确年限
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学历水平 大专/本科
职位简介
作为储能产品的海外销售经理，您将负责监督和推动公司的全球销售工作。这包括制定和执行全面的销售策略，建立和管理高绩效的销售团队，以及实现与公司增长目标相一致的雄心勃勃的销售目标。您还将负责维护牢固的客户关系，并通过成本和收入管理确保盈利能力。
主要职责
* 通过设定年度绩效目标、制定业务战略并确保执行这些战略以实现目标，领导公司的海外销售计划。
* 分析全球市场趋势和竞争对手活动，制定产品和营销策略，并实施综合计划，以扩大公司在储能市场的影响力。
* 从头开始招募、培训和发展销售团队，确保一个积极和高效的部门。监督团队绩效并提供指导。
* 加强与现有客户的关系，提高客户满意度，并寻找新的机会来满足不断变化的需求。
* 监控和管理销售部门的成本和盈利能力，确保实现财务目标。
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基本技能和资格
* 商业、工程或相关领域的学士学位或更高学位。
* 在销售和营销方面拥有丰富的经验，尤其是在储能行业，具有实现目标和推动国际市场增长的良好记录。
* 表现出从头开始建立和管理团队的能力，具有强大的领导能力和团队建设能力。
* 强大的分析能力，能够评估复杂的市场状况并制定可行的成功策略。
* 出色的沟通、协调和谈判技巧，能够与国际客户和利益相关者有效合作。
* 能够制定和执行推动市场渗透和收入增长的国际销售策略。
* 专注于维护和发展长期客户关系以及提高客户满意度。
* 一个积极进取的人，具有以结果为导向的思维方式，非常注重实现销售目标。
* 出色的组织和时间管理技能，能够在高压环境中确定任务的优先级。
* 积极主动地识别挑战并实施有效的解决方案。
* 愿意接受海外任务并驾驭不同的商业环境和文化背景。
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我们提供什么
* 极具竞争力的薪资待遇，基于绩效的佣金结构。
* 愿意长期驻扎在海外，或在国内和国际地点之间分配时间，具体取决于业务需求。
* 在不断发展的行业和公司内部领导层中取得重大进步的机会。
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为什么你应该申请
加入我们的团队担任远程海外销售总经理，您将在塑造我们全球销售战略的未来中发挥关键作用。我们致力于创造一个鼓励创造力和庆祝多样性的赋权工作环境。如果您是一位热衷于推动国际增长的战略思想家，我们邀请您申请并对我们的成功产生重大影响。
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申请流程
要申请远程海外销售总经理职位，请点击“立即申请”提交您的简历和求职信，概述您的相关经验和职业抱负。我们非常高兴地欢迎有远见的人才加入我们的团队。
